O pensamento sistêmico surge como a habilidade de liderança mais crítica para enfrentar um mercado em constante transformação e cada vez mais conectado. Essa competência redefine o que significa liderar de forma estratégica.
Diferente da liderança tradicional, focada em resultados imediatos, o pensamento sistêmico capacita os profissionais a enxergar relações de causa e efeito, impactos indiretos e oportunidades que nem sempre são visíveis.
Por que o pensamento sistêmico é urgente para líderes
A importância dessa competência nunca foi tão urgente, uma vez que líderes com essa habilidade conseguem:
- Tomar decisões mais claras mesmo em ambientes de alta incerteza;
- Identificar riscos e oportunidades de longo prazo;
- Coordenar times multidisciplinares de maneira fluida;
- Transformar situações de crise em diferenciais competitivos.
Desenvolver o pensamento sistêmico é possível
Investir no desenvolvimento dessa habilidade pode abrir caminhos para assumir maiores responsabilidades, liderar projetos complexos e fazer parte das decisões estratégicas das organizações. Além disso, profissionais com visão sistêmica tendem a se destacar em processos de promoção e em movimentações internas.
Desenvolver essa habilidade é investir diretamente no futuro da carreira.
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Durante o treinamento, os alunos irão descobrir qual o perfil de líder mais procurado pelas empresas, o que todo líder de alta performance precisa dominar e o caminho para alavancar a carreira para cargos de alta liderança a nível internacional.
Todo esse conteúdo, que soma três horas de duração, está distribuído em quatro aulas 100% online (sendo a última delas ao vivo), que misturam fundamentos teóricos e práticos. O investimento é de R$ 37,00.
Além disso, o pré-MBA dá direito a certificado de participação, assinado pela EXAME e Saint Paul, para incluir no currículo.
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